¿Puede la realización de una huelga configurar el delito de extorsión? De acuerdo al art. 72 del Texto Único Ordenado de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo, la huelga es “la suspensión colectiva del trabajo acordada mayoritariamente y realizada en forma voluntaria y pacífica por los trabajadores, con abandono del centro de trabajo […]” cuya finalidad es “la defensa de los derechos e…